Отношения между Исполнителем и Заказчиком оформляются Договором возмездного оказания услуг. В приложении к нему прописаны те функции кадровой службы, которые берет на себя Исполнитель.
Ведение кадрового учета осуществляется без выезда специалиста Исполнителя, функции координатора осуществляет представитель Заказчика.
В стоимость ведения кадрового учета входят работы:
Работы
|
Обязанности Исполнителя
|
Обязанности Заказчика
|
Оформление приемов работников на работу
|
Оформление трудовых договоров, договоров о материальной ответственности, оформление дополнительных соглашений к договорам
|
Сбор первичных данных с работников
|
|
Оформление приказов
|
Своевременное предоставление данных
|
Оформление переводов работников на другую работу
|
Оформление приказов о переводе на другую работу
|
Своевременное предоставление данных
|
|
Оформление Дополнительного соглашения к трудовому договору о переводе работника на другую работу
|
Своевременное предоставление данных
|
Оформление увольнения работников
|
Оформление приказов об увольнении
|
Своевременное предоставление данных
|
|
Оформление записей в трудовые книжки работников
|
Своевременное предоставление данных
|
Внесение изменений в штатное расписание
|
Оформление приказов о внесении изменений в штатное расписание
|
Своевременное предоставление данных
|
Оформление отпусков работников
|
Составление графика отпусков работников
|
Сбор данных с руководителей структурных подразделений
|
|
Оформление приказов на отпуск
|
Своевременное информирование об изменениях
|
|
Оформление переносов отпусков
|
Своевременное предоставление данных
|
|
Оформление отзывов из отпусков
|
Своевременное предоставление данных
|
|
Оформление отпусков без сохранения заработной платы
|
Своевременное предоставление данных
|
|
Оформление отпусков по беременности и родам, отпусков по уходу за ребенком
|
Своевременное предоставление данных
|
|
Оформление уведомлений о начале отпусков
|
Информирование об изменениях в графиках отпусков
|
Оформление командировок работников
|
Оформление приказов на командировку
|
Оформление служебных заданий
|
|
Оформление командировочных удостоверений
|
Своевременное оформление служебного задания
|
Оформление поощрений работников
|
Оформление приказов о поощрении работников
|
Своевременное предоставление данных
|
Оформление документов с места работы работников
|
Оформление документов о трудовой деятельности работников (справки с места работы, справки о трудовом стаже, др.)
|
Прием заявок от работников на выдачу документов и своевременная передача информации Исполнителю
|
Оформление документов по учету использования рабочего времени и расчетов с персоналом по оплате труда
|
Получение табелей учета рабочего времени от Исполнителя, оформление, передача в бухгалтерию для начисления заработной платы
|
Оформление табелей учета рабочего времени и своевременная передача данных
|
Оформление документов по кадровому составу
|
Ведение личных карточек работников (Т-2), оформление личных дел работников
|
Своевременное предоставление данных
|
Оформление трудовых книжек работникам, не имевшим трудового стажа до поступления на работу к Заказчику
|
Заполнение титульного листа, внесение сведений о работе, сведений о награждениях, внесение исправлений, внесение сведений об изменении названия организации. Выдача дубликата трудовой книжки
|
Своевременное предоставление данных
|
Оформление документов по учету трудовых книжек и вкладышей в них
|
Ведение приходно-расходной книги по учету бланков трудовых книжек и вкладышей в них.
Ведение книги учета движения трудовых книжек и вкладышей в них
|
Организация хранения трудовых книжек (сейф) и документов по учету кадров
|
Кадры в Тюмени
Ведение учета кадров в Тюмени - это услуги, в рамках которых эксперты нашей фирмы "ПрофКонсалтинг" возьмут на себя проф. функции "кадровиков" для Вашей компании (кадры в Тюмени), а собственно: создание личных дел сотрудников, заполнение бумаг кадровых и трудовых книжек, формирование приема документации, увольнений, перемещений, поощрений рабочих, разработки формы для местных нормативных операций, как и иной документации Вашей компании, касающейся кадров в Тюмени.
Экспертизы и аудит делопроизводства кадров в Тюмени ведутся нашей фирмой "ПрофКонсалтинг" для получения самостоятельной оценки нынешного положения документации и советов по его возможным улучшениям. Подробнее О фирме.
Весьма часто по итогам экспресс-аудитов, в том числе и в случаях формирования службы кадров, возникает надобность в постановке учета кадров учреждения. Это положение подразумевает исследование типовых для учреждения форм местных нормативных операций (инструкции, приказы, положения и т.д.), равно как и введение унифицированной формы и пр. профессиональных документов (договоры, заявления, табеля и др.).
Учет кадров в Тюмени представляет собой целостную единую организацию сборов, регистраций и обобщений существующих сведений, а также сопряженное с данным оформление необходимых бумаг. Грамотные юристы фирмы "ПрофКонсалтинг" выручат Вас и Вашу фирму с составлением и сдачей отчетов.
Аудит систем кадровых учетов (кадры в Тюмени) нашей фирмы "ПрофКонсалтинг" подразумевает сплошной анализ бумаг, регламентирующих и устройство ведения кадрового учета, и действенность оборота документов.
Эксперты "ПрофКонсалтинг" строго руководствуются проф. этикой, и в свою очередь придерживаются должной конфиденциальности сведений, получаемых на каждом этапе работ. Мы гарантируем безопасность бумаг и никогда не разглашаем суть этих бумаг без согласий клиентов. По проблемам юридического характера Вы постоянно можете получать консультации у нас! Почитать Отзывы о компании.
В итоге постановки учета кадров под клиентов еще разрабатываются и персональные формы бумаг. В будущем профессионалы фирмы "ПрофКонсалтинг" по мере перемен состава кадров организации - заполнят, подкорректируют требуемые формы, как и при надобности разработают персональные новейшие (как правило, в случае перемен законодательства), и проконсультируют своих клиентов.
Простейший, но все же абсолютно не весь список бумаг, необходимый для точного ведения документооборота кадров в Тюмени состоит практически из 15 обязательных документов службы кадров: это личная карточка работника, правила внутреннего трудового распорядка, график отпусков, трудовая книжка, штатное расписание, приказ по личному составу и пр.
Сейчас не стоит волноваться за формирование и ведение учета кадров в Тюмени, т.к. фирма "ПрофКонсалтинг" возьмет на себя все задачи! Традиционно ведению учета кадров в Тюмени предшествуют экспресс-аудиты, результаты которых весьма важны. Они предоставляют наглядные сведения - необходимости исправлений учета кадров в Тюмени или корректировки остальных бумаг.
Кадровая экспертиза в Тюмени
Кадровая экспертиза в Тюмени может Вам понадобиться, когда Ваша фирма уже какой-то промежуток времени ведет активную работу, однако Вы сомневаетесь, что все кадровые бумаги оформлены соответственно законодательству. Либо, к примеру, Вашей фирме уже вынесено указание трудовой инспекции о приведении в должное состояние всей документации кадров соответственно законодательству.
В последствии выполнения кадровой экспертизы фирма "ПрофКонсалтинг" в Тюмени дает проф. экспертное решение, включающее сведения о обнаруженных нарушениях ведения делопроизводства кадров, оценку вероятных рисков данных нарушений, советы по оптимизации работ с бумагами профессионального делопроизводства, а еще советы по их специальному устранению. Кадровый аудит в Тюмени нередко ведется для увеличения привлекательности компаний в плане вложений и в свою очередь в проф. рамках подготовки перед продажей. Почитать Отзывы о компании.
Кадровая экспертиза в Тюмени - это обязательный комплекс действий, связанных с проверкой корректности в оформлении бумаг и ведении профессионального учета и делопроизводства кадров. Не считая того, это также и проверки соотношения имеющихся бумаг общепризнанным нормам функционирующего трудового законодательства. Наша фирма в любое время выручит Вас с составлением и сдачей отчета.
При этом кадровая экспертиза в Тюмени возможно Вам понадобится, когда Вы - новый управляющий, когда Вы - хозяин фирмы и стремитесь обнаружить нарушения либо быть убежденным, что делопроизводство кадров фирмы проводится в строгом соответствии с законодательством.
Кадровая экспертиза в Тюмени содержит:
- Профессиональный контроль корректности всей предустановленной функционирующим законодательством документации кадров;
- Профессиональный контроль существующей документации кадров на присутствие соответственно законодательству;
- Составление заключительных отчетов о нынешном состоянии учета кадров фирмы.
Что даст компании использование юридических услуг кадровой экспертизы в Тюмени "ПрофКонсалтинг"?
- увеличение мастерства сотрудников кадровых служб и их подготовка на примерах допущенных погрешностей;
- право дать оценку всем потенциальным рискам, которые сопряжены с изолированно осмотренной ситуацией (экспертиза опасности при проведении ревизии инспекций, опасности при анализе трудовых споров, опасности при компаниях профсоюзных и др.);
- подготовки к планируемым либо возможным проверкам инспекциями, соблюдения условий миграционного, пенсионного, архивного, трудового законодательства и др., убежденность при прохождении проверок инспекциями;
- экспертиза качества работ отделов кадров (персонала) фирмы;
- кадровая экспертиза реального положения документов кадров, что нужно при передаче бумаг в случае реорганизаций, сменах управления (а также управления кадровых служб), увольнений (приемах) сотрудников отделов кадров (персонала);
- подготовки делопроизводства кадров компании к цели работодателя: организация систем для привлечений к дисциплинарной ответственности сотрудников, минимизации издержек на службу кадров, оптимизации работ службы кадров и т.д.;
- подготовки стратегий по исправлениям допущенных погрешностей с учетом цели работодателя и вероятных рисков;
По проблемам экспертизы Вы в любое время сможете получить консультацию у нас! Кадровая экспертиза в Тюмени - совокупный экспертный проект фирмы "ПрофКонсалтинг", содержащий профессиональные диагностики делопроизводственной и юридической точности в оформлении бумаг кадров компаний, исполнение работы по уничтожению допущенных фирмой погрешностей в документах кадров и советы. Подробнее О фирме.